Jornada tècnica: estratègies per combatre la plaga de mosca blanca al Maresme
PROGRAMA
- 9:30h.- Benvinguda a càrrec de Miquel Àngel Martínez i Camarasa, president del Consell Comarcal del Maresme
- 9:35h.- La mosca blanca i els problemes veïnals que ocasiona a càrrec de Josep Triadó, Conseller de Medi Ambient del Consell Comarcal del Maresme i alcalde de Premià de Dalt
- 10:00h.- Experiència de Tiana: estiu 2016, a càrrec de Xavier Doñate, regidor de Sostenibilitat i Medi Ambient de l’ajuntament de Tiana i Olga Llobet, tècnica de medi ambient
- 11:00h.- pausa – cafè
- 11:30h.- Què podem fer en el nostre municipi per combatre la mosca blanca? a càrrec de Josep Antolí, tècnic de Salut Pública del Consell Comarcal del Maresme
- 12:00h.- L’experiència de Premià de Dalt a càrrec de Xavier Masclans, enginyer tècnic agrícola especialista en plagues
- 12:30h.- Debat obert per definir estratègies conjuntes d’actuació
La Jornada és gratuïta, però cal inscripció prèvia en AQUEST FORMULARI
Data: 2017-04-04
Lloc: Sala de Plens del Consell Comarcal del Maresme
Adreça: Plaça Miquel Biada 1 de Mataró (davant l’estació de RENFE)
El Consell Comarcal inicia els tràmits per a la creació d’un ens de gestió social de l’habitatge
Després de l’aprovació per part del Ple i del vot favorable del Consell d’Alcaldies, el Consell Comarcal del Maresme inicia els tràmits per a la creació d’un nou ens de gestió de l’habitatge social de la comarca, tal i com preveu el Pla d’Actuació Comarcal (PAC) 2020-2024.
El projecte de creació d’un ens de caire públic -amb participació dels diferents ajuntaments, entitats del tercer sector i operadors privats- enfocarà, dissenyarà i planificarà actuacions coordinades que pemetin incrementar el parc d’habitatges de lloguer a la comarca a preus assumibles evitant d’aquesta manera l’exclusió residencial.
L’objectiu principal és que els habitatges buits s’omplin amb persones que ho necessiten, que el sòl disponible per a habitatge social a la comarca es pugui executar pensant bàsicament en habitatges de lloguer i que finalment es pugui disposar de més habitatge social en les seves diferents tipologies aprofitant tots els recursos públics i privats en habitatge al territori.
Paral.lelament, el Consell Comarcal ha començat la campanya “Llogant el teu pis, guanyes” amb la finalitat d’ampliar el nombre de pisos disponibles a la Borsa de Lloguer comarcal.
El Consell Comarcal participarà a la prova pilot de desenvolupament d’un equip de salut pública en el Maresme Central
El Ple del Consell Comarcal del Maresme ha aprovat l’adhesió d’aquesta administració a la prova pilot que desenvoluparà el funcionament d’un “equip de salut pública” en el Maresme Central, que inclou els municipis d’Argentona, Cabrera de Mar, Cabrils, Caldes d’Estrac, Dosrius, Mataró, Òrrius, Premià de Dalt, Premià de Mar, sant Andreu de Llavaneres, Sant Vicenç de Montalt, Vilassar de Dalt i Vilassar de Mar.Aquest és un projecte que s’emmarca en el procés de reforma de la salut pública impulsada per la Generalitat i que té com a finalitat desplegar territorialment l’Agència de Protecció de la Salut de Catalunya. El seu àmbit d’actuació se centra en tots aquells aspectes relacionats amb la protecció, la prevenció i la promoció de la salut. Per tal de dur a terme aquest assaig, els ajuntaments implicats, el Consell Comarcal del Maresme, el Departament de Salut, la Diputació de Barcelona i el Servei Català de la Salut treballaran de forma coordinada.
La millor arma per lluitar contra l’expansió del mosquit tigre és la sensibilització ciutadana
Al Maresme es va detectar per primer cop l’any 2006, concretament a Caldes d’Estrac. El 2007, es va poder comprovar que hi havia 4 municipis més afectats: Montgat, El Masnou, Arenys de Mar i Canet de Mar. Aquest any s’ha sumat a la llista Tordera i hi ha 5 municipis més on s’està investigant:Tiana, Premià de Mar, Vilassar de Dalt, Sant Cebrià de Vallalta i Calella.
Es tracta d’una espècie de mosquit que és actiu sobretot de dia i principalment a l’exterior de les cases, on sol trobar elements que li permeten reproduir-se amb una certa facilitat. Els ous i les larves viuen en petites masses d’aigua estancada que es poden acumular en joguines, cendrers, gerros, galledes, plats sota els testos, plats d’animals domèstics…etc.
Davant d’això, els experts asseguren que el més important i efectiu per evitar la seva propagació és evitar la posta d’ous i el creixement de les seves larves aqüàtiques i això es pot aconseguir eliminant tots els punts d’aigua on pot crèixer.
És per això que es fa una crida general a la població per controlar la presència d’aigua en els recipients que pugin tenir a l’exterior dels seus habitatges. També, ara que s’acosta la Diada de Tots Sants, es demana a la població que eviti posar en els cementiris rams en gerros amb aigua.
El Consell Comarcal torna a fer una convocatòria unificada de policies locals per cobrir 11 places en 6 ajuntaments del Maresme
El Consell Comarcal i el Departament d’Interior van impulsar, l’any 2022, una prova pilot de selecció unificada d’agents de policia local i la creació d’una borsa de personal interí per cobrir-ne vacants. Aquesta iniciativa de col·laboració interadministrativa, pionera a Catalunya, ha estat tot un èxit i aquest 2024 es torna a repetir experiència per donar resposta a les necessitats dels ajuntaments maresmencs.
El Ple celebrat ahir va aprovar per unanimitat els convenis amb els ajuntaments i les bases reguladores que regiran la selecció conjunta d’11 agents funcionaris de la policia local que desenvoluparan les seves funcions en 6 municipis del Maresme. A més, els i les aspirants que superin les proves i no obtinguin plaça passaran a formar part d’una borsa de personal interí que gestionarà el Departament d’Interior per cobrir, durant un període de 2 anys, les vacants que puguin tenir 9 ajuntaments maresmencs.
Tenint en compte la complexitat del procés selectiu i l’objectiu de què les persones seleccionades puguin incorporar-se el proper mes d’octubre al curs de l’Escola de Policia de Catalunya, el Consell Comarcal obrirà la convocatòria de selecció d’aspirants la propera setmana.
2 de les persones que guanyin la plaça exerciran les seves funcions com a policies locals a Argentona, 2 seran destinats al Masnou, 1 a Premià de Dalt, 1 a Teià, 2 a Vilassar de Dalt i 3 a Vilassar de Mar.
Aquests ajuntaments també podran utilitzar la borsa de personal interí per cobrir les seves necessitats de policia municipal igual que els de Caldes d’Estrac, Canet de Mar i Sant Vicenç de Montalt.
En aquesta ocasió, el Consell Comarcal del Maresme també compta amb l’assistència tècnica tant del Departament d’Interior, a través de la Direcció General de Coordinació de les Policies Locals, com de l’Institut de Seguretat Pública de Catalunya.
Acte d’adjudicació de les places del procés de selecció conjunta d’agents de Policia Local
El proper dimecres 21 de desembre tindrà lloc l’acte d’adjudicació de les places d’agent de policia local del procés de selecció conjunta duta a terme pel Consell Comarcal del Maresme i el Departament d’Interior.
Aquesta és una prova pilot que compta amb la participació de 12 municipis de la comarca
L’acte, que començarà a les 10h, estarà presidit, entre d’altres autoritats, per la nova secretària general d’Interior, Tamara Garcia, i pel conseller de Serveis als Municipis del Consell Comarcal del Maresme, Andreu Bosch.
Consell Comarcal i Interior es comprometen a posar en marxa la Borsa comarcal de policies locals l’any vinent
Es reactiva el projecte pilot de selecció conjunta d’agents de policia local al Maresme amb el compromís de tenir enllestida tota la tramitació abans de finalitzar l’any.
Aquest és l’acord a què han arribat el Consell Comarcal del Maresme i el Departament d’Interior en la reunió que han mantingut avui el conseller delegat de Serveis als Municipis, Andreu Bosch, la directora general d’Administració de la Seguretat, Sonia Andolz, i la subdirectora general de Suport al Sistema de Seguretat en l’Àmbit Local, Begoña Curto.
El projecte, pioner a Catalunya, ajudarà els ajuntaments a cobrir d’una manera ràpida les baixes d’agents policials i agilitzarà la contractació de nous efectius per a períodes en què els municipis necessiten més reforços com, per exemple, a la temporada estiuenca quan la població s’incrementa substancialment en moltes localitats de la comarca.
Seguint un model similar al que s’aplica en el conjunt de borses comarcals de personal que ofereix el CCM als ajuntaments maresmencs, el Consell Comarcal del Maresme durà a terme un procés de selecció de policies locals, sota la supervisió i els criteris establerts pel departament d’Interior. Les persones que superin les proves passaran a formar part d’una borsa de personal que es posarà a disposició dels ajuntaments que necessitin agents de policia local. D’aquesta manera, s’agilitza i se simplifica el procés de contractació.
Andreu Bosch ha valorat positivament la predisposició de la Generalitat a tirar endavant aquest projecte que serà “un referent a Catalunya i ajudarà els municipis a millorar la seguretat ciutadana“. Bosch també ha explicat que en els propers dies s’informarà a les alcaldies del Maresme sobre les modalitats d’adhesió i que l’objectiu és que la borsa comarcal de policies locas estigui en funcionament l’estiu vinent.
En aquests moments s’està acabant de definir el conveni que s’haurà de signar a 4 bandes: Consell Comarcal, Direcció General d’Admininstració de Seguretat, Institut de Seguretat Pública de Catalunya i els ajuntaments adherits.
També s’estan perfilant les bases que regiran les proves de selecció de personal amb l’objectiu d’activar les proves de selecció d’agents a finals del primer trimestre de l’any vinent.
Oberta la convocatòria de selecció d’11 agents de policia municipal
El termini de presentació d’instàncies finalitza el 6 de maig
Avui s’han publicat les Bases reguladores que regeixen la selecció conjunta per a la provisió d’11 places vacants d’agents de la Policia Local en diferents municipis del Maresme, així com la creació d’una borsa de treball.
2 de les persones que guanyin la plaça exerciran les seves funcions com a policies locals a Argentona, 2 seran destinades al Masnou, 1 a Premià de Dalt, 1 a Teià, 2 a Vilassar de Dalt i 3 a Vilassar de Mar.
Aquests ajuntaments també podran utilitzar la borsa de personal interí per cobrir les seves necessitats de policia municipal igual que els de Caldes d’Estrac, Canet de Mar i Sant Vicenç de Montalt.
Tant les Bases com la instància i la resta de documentació necessària que requereix el procés es troba a la pàgina de CONVOCA, Ofertes de feina del Consell Comarcal del Maresme
La programació de cursos de salut pública per a 2015 ja és a punt
Al llarg de 2014, 430 ciutadans han passat pels cursos bàsics de seguretat alimentària que organitza el Consell Comarcal. Davant de la constant demanda d’aquesta formació adreçada a les persones que intervenen i/o participen en algun procés de la cadena alimentària, ja es pot consultar CLICANT AQUÍ la programació per a 2015.
El servei de Salut Pública va començar a ofertar aquesta formació l’any 2011 per donar resposta a una demanda latent dels ciutadans que treballen en contacte amb aliments o que volen inserir-se laboralment en alguna feina en la qual sigui imprescindible disposar del que abans s’anomenava “carnet de manipulador d’aliments”.
L’any 2011 es van ofertar 6 cursos que van ser seguits per 86 persones; el 2012 es va ampliar a 14 cursos pels quals van passar 280 ciutadans. El 2013 es va incrementar a 20 sessions de formació i es va arribar a 382 persones i el 2014 s’han ofertat 25 cursos que han facilitat formació a 430 ciutadans.
A petició de diferents ajuntaments i institucions, els cursos generals s’han ampliat amb sessions a la carta que donen resposta a les necessitats específiques de diferents sectors: fruites i verdures, establiments de temporada i venda ambulant, venda d’aliments en mercats no sedentaris, autocontrols alimentaris, neteja i desinfecció….
També s’ha adaptat la formació a diferents col·lectius: joves amb baixa qualificació formativa, dones amb dificultats d’inserció al mercat laboral… I, en un treball conjunt amb diferents ajuntaments,aquest any s’ha acostat la formació als ciutadans fent cursos específics a Alella, Arenys de Mar, Arenys de Munt, Premià de Dalt i Tordera.